Навыки организации и делегирования ответственности
13-15 ноября 2015 года в очередной раз прошел второй модуль «Навыки организации и формирования структур управления» Программы «Менеджмент: навыки управления». На втором модуле к группе участников присоединились собственники юридической компании.
Группа участников проработала два реальных кейса и рассмотрела вопросы связи стратегии и структуры; нормы управляемости; профиля должности; механизмов координации; проблем делегирования; типовых структур управления; структурного аудита.
Информационную систему, поддерживающую организационную структуру управления, продемонстрировал Вадим Сухоставский, HR директор компании Devellar.
Справка
Менеджмент: навыки управления [People Management] - ключевая долгосрочная программа Школы HRM для руководителей среднего и высшего звена. Состоит из пяти модулей, каждый из которых длится три дня.
Блог
Новости
